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Accueil > Les hommes et les femmes > Vous arrivez à l'institut > Le déroulement de carrière > Le salaire et les primes

Le salaire et les primes


Chercheurs, ingénieurs et personnels techniques : rémunérations et primes

 

Rémunération

Elle dépend de l’échelon de classement dans votre grade de recrutement. Si le statut particulier de votre corps le prévoit, ce classement peut être déterminé par la prise en compte de votre expérience antérieure (publics et privés) et de vos diplômes. Votre échelon permet de déterminer votre Indice Nouveau Majoré (INM).

L’INM est multiplié par une valeur appelée "valeur indiciaire du point" égale à 55,5635 € au 1er juillet 2010.

 

Les principales primes

La prime de recherche (PR)

Elle est attribuée mensuellement à tous les chercheurs en fonction de leur corps et de leur grade.

La prime de participation à la recherche (PPRS)

Destinée à tous les ingénieurs et techniciens, son versement, dont le montant dépend du corps et du grade, s’effectue mensuellement.

La prime informatique

Il s’agit d’une prime mensuelle, destinée au personnel exerçant certaines fonctions et sous certaines conditions. Par exemple : chef de projet (de 381,53 à 516,03€), analyste (227,82 à 323,89€), programmeur / technicien réseau (de 255,27€ à 343,10€).


>>> Tableau de rémunérations/primes (au 31/08/2010)

 

Rédaction :  Direction des ressources humaines
Date de création : 25 Février 2005
Date de dernière mise à jour : 03 Septembre 2010

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